¡EXPLOTA ESCÁNDALO EN LA UTT! EXFUNCIONARIA DENUNCIA PRESIONES POLÍTICAS Y DESPIDO

Aquina Castañeda Romero acusó al rector Lenin Calva Pérez y a un directivo administrativo de presuntamente presionar a trabajadores para acudir a actos de proselitismo.

La Universidad Tecnológica de Tlaxcala (UTT) enfrenta nuevos señalamientos luego de que Aquina Castañeda Romero, exjefa del Departamento de Recursos Humanos, denunciara públicamente un presunto caso de coacción laboral y política dentro de la institución.

Durante una conferencia de prensa, la exfuncionaria afirmó que fue despedida injustificadamente como represalia por negarse a participar en actividades de apoyo a un aspirante a la Coordinación Estatal de Defensa de la Transformación, además de haber mostrado respaldo a otra contendiente durante el proceso interno de Morena.

Castañeda Romero señaló directamente al rector de la UTT, Lenin Calva Pérez, y al director administrativo, Daniel Herrera Carvajal, a quienes acusó de ejercer presiones sobre personal administrativo para participar en mítines y actividades de carácter político.

La exjefa de Recursos Humanos relató que le informaron sobre la existencia de un video en el que aparecía junto a una precandidata y posteriormente fue citada el 21 de julio, fecha en la que, según su versión, le notificaron su salida de la institución.

De acuerdo con su testimonio, el procedimiento no habría sido realizado por sus superiores directos, sino por personal de otras áreas.

Castañeda Romero agregó que su negativa a participar en jornadas proselitistas también estuvo relacionada con motivos de salud, pues explicó que es sobreviviente de cáncer y que su condición le dificulta permanecer durante periodos prolongados bajo el sol o acudir a eventos masivos.

Ante lo ocurrido, anunció que emprendió acciones legales contra la institución y presentó una queja ante la Comisión Estatal de Derechos Humanos de Tlaxcala (CEDHT), al considerar que fueron vulnerados sus derechos fundamentales y laborales.

La exfuncionaria aseguró que llevará su caso hasta las últimas consecuencias y llamó a otros trabajadores que pudieran encontrarse en situaciones similares a no permanecer en silencio por temor a perder su empleo.

Hasta el momento, los señalamientos corresponden a la versión expuesta públicamente por la exservidora y deberán ser esclarecidos por las instancias correspondientes.