CAMBIO EN EL HOSPITAL INFANTIL DE TLAXCALA: TRABAJADORES CELEBRAN PROCESO DE DESTITUCIÓN DE DIRECTIVOS
Los trabajadores del Hospital Infantil de Tlaxcala (HIT) han recibido la noticia esperada: su demanda de destitución del director, Daniel Romero López, y de la directora administrativa, Leticia Lira Juárez, está siendo atendida. Según fuentes internas, ya ha comenzado el proceso de entrega-recepción de la dirección administrativa, aunque el director actual se encuentra de vacaciones y, según los acuerdos, no regresará a su puesto.
Sin embargo, la Secretaría de Salud (Sesa) no ha confirmado oficialmente esta decisión. Su área de Comunicación Social se limitó a responder: “ni sí, ni no”.
UN LLAMADO A LA ACCIÓN Y UNA PROPUESTA ESCUCHADA
La protesta del personal del HIT, llevada a cabo el miércoles pasado, fue una reacción a una serie de irregularidades en la gestión de ambos directivos. Ayer, alrededor de las 16 horas, los empleados recibieron la notificación de que sus demandas habían sido escuchadas, lo que llevó a levantar la manifestación.
Las quejas que motivaron la protesta incluyen malos tratos, despidos injustificados, negligencia administrativa y un grave desabasto de medicamentos, especialmente perjudicial para pacientes en tratamiento oncológico. Estas denuncias, que comenzaron hace ocho meses, no habían sido atendidas, forzando al personal a manifestarse como último recurso. Algunos trabajadores también denunciaron intimidaciones y amenazas hacia ellos y las familias de los pacientes para evitar la destitución de los directivos.
Una trabajadora del HIT expresó: “Estamos agradecidos porque al fin nos escucharon, aunque lamentamos haber tenido que llegar a este punto para que nuestras peticiones fueran atendidas”. Los manifestantes ahora se centran en la incertidumbre sobre quiénes ocuparán los cargos vacantes, con la esperanza de que las nuevas autoridades colaboren estrechamente con el personal para mejorar la atención a los pacientes.
ENFRENTANDO EL DESABASTO DE MEDICAMENTOS
El desabasto de medicamentos ha sido uno de los problemas más graves que enfrenta el hospital, afectando especialmente a los pacientes en tratamiento oncológico. Los trabajadores afirman que esta situación se ha agravado bajo la gestión de los directivos que se encuentran en proceso de destitución.
Durante la manifestación, Gabriel Gutiérrez, coordinador del IMSS-Bienestar, se reunió con los trabajadores para escuchar sus demandas y prometió llevar la situación ante la gobernadora Lorena Cuéllar Cisneros, quien supuestamente ha respaldado las solicitudes del personal.
EXPECTATIVAS DE CAMBIO
Los trabajadores del HIT se mantienen expectantes ante los próximos pasos de las autoridades y confían en que los cambios en la administración marcarán el inicio de una nueva etapa para el hospital, enfocándose en el bienestar de los pacientes y en la mejora de las condiciones laborales del personal.
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