POCOS MUNICIPIOS CUMPLEN CON EXHORTO PARA MEJORAR SALARIOS DE POLICÍAS EN TLAXCALA; LA MAYORÍA SIGUE EN SILENCIO

A más de un mes de que el Consejo Estatal de Seguridad Ciudadana de Tlaxcala emitiera un exhorto para homologar los salarios de los policías municipales, solo los ayuntamientos de Apizaco, Teolocholco y Tetlanohcan han respondido, dejando en evidencia la falta de acción de los 57 municipios restantes.

El 14 de octubre, el Consejo aprobó por unanimidad un acuerdo instando a los 60 presidentes municipales a destinar una parte del Fondo de Aportaciones para el Fortalecimiento de los Municipios (Fortamun) para asegurar un salario digno para los elementos de seguridad. La cifra mínima recomendada fue de 14 mil 822.31 pesos mensuales, con la posibilidad de alcanzar los 16 mil pesos para equiparar los salarios de Tlaxcala con los de otras entidades del país.

Sin embargo, los salarios de los policías municipales oscilan actualmente entre los 4 mil 600 y los 13 mil pesos, cifras muy por debajo de lo estipulado en el acuerdo. Esta disparidad salarial ha generado desmotivación entre los elementos de seguridad, quienes realizan una labor crucial en la protección de la ciudadanía.

A pesar de la urgencia del llamado, la mayoría de los municipios han guardado silencio o no han informado avances al Consejo Estatal ni al Congreso del Estado, lo que ha generado inquietud entre las autoridades y la población, quienes temen que la falta de acción afecte la seguridad pública.

Algunos presidentes municipales han señalado la falta de recursos suficientes en sus municipios como una barrera para cumplir con el exhorto, además de la disparidad en las asignaciones del Fortamun. No obstante, coinciden en que los recursos deben ser dirigidos a áreas prioritarias como la seguridad, ajustándose a la capacidad económica de cada municipio.

Por su parte, los alcaldes de Apizaco, Teolocholco y Tetlanohcan, a pesar de las diferencias presupuestarias, han enfatizado la importancia de coordinar esfuerzos para cumplir con la iniciativa y mejorar las condiciones laborales de sus policías.